PDL- Programa de Desenvolvimento de Lideranças
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Objetivo
- Desenvolver as competências essenciais dos cargos de gestão dentro de um modelo que contemple habilidades comportamentais importantes do sucesso deste profissional.
- Aumentar o autoconhecimento e perceber suas reações pelo domínio da inteligência emocional.
- Aplicar técnicas de comunicação e feedback para conduzir, influenciar e estimular seus liderados na busca por resultados.
- Conhecer dicas práticas de como garantir um processo de trabalho com mais resultados.
Conteúdo
Autoconhecimento
- Assessment;
- Compreendendo personalidade;
- Traços de personalidade e impacto no desempenho;
- Personalidade e inteligência emocional;
- Plano de ação;
- Estratégias para aumentar o desempenho a partir do perfil do líder;
- Autoconhecimento e percepção das diferenças.
Inteligência emocional
- Como o comportamento assumiu importância na vida do coordenador, supervisor e gerente.
- O que são emoções e como afetam a vida pessoal e profissional.
- Pressão e emoção como fator de estresse no cargo.
- Conceitos e aplicabilidade da inteligência emocional na prática da liderança.
Como melhorar o processo de comunicação e Feedback
- Atitudes comunicativas na prática da liderança;
- Feedback assertivo;
- Técnicas de feedback;
Liderança Situacional e Transformacional
- Liderança pela maturidade;
- Ajustando padrão de comportamento
- Como podemos aplicar técnicas na pratica
Governança Corporativa & ESG
- Apresentar e discutir as bases teóricas da governança corporativa.
- Analisar as implicações da governança corporativa na responsabilidade social corporativa, na ética e na sustentabilidade dos negócios e da sociedade.
Upskilling e reskilling 5.0
- Mundo BANI e seus impactos
- O que é upskilling e reskilling?
- 4 gerações no mercado de trabalho e novas competências exigidas,
- Quais competência preciso desenvolver?
- Atividade prática
Facilitadora
Tatiane Franklin – Dirª Desenvolver RH. Psicanalista. Mestra em Administração e Ciências Contábeis- FUCAPE. Pós-graduada em Gestão de Recursos Humanos, Pós graduada em Psicanálise. Cursando MBA Ciências de Dados- FUCAPE.
Formação em Psicologia Positiva pela EUPPA. Formação em Coaching e Programação Neurolinguística pela ICL- Instituto de Coaching e Linguística de Lisboa- Portugal, Master em Hipnose pelo Instituto Comportar- SP.
Atuou como consultora pelo Sebrae até 2014. Foi sócia da Coopttec desempenhando o papel de ADH- Gestão de Pessoas, além de Consultora e Palestrante nas unidades de Gestão e Capacitação. Atuou como facilitadora do IEL| Findes. Atuou como Diretora comercial e instrutora na Cooptecapes. Atuação em Gestão de Pessoas T&D e R&S por mais de 15 anos.
INVESTIMENTO
INCLUSO NO VALOR DA INSCRIÇÃO
- Coffee break manhã e tarde,
- material didático,
- certificado
turmas do PDL realizadas em 2023
