Leader Coach e Programação Neurolinguística
Data: 25/07
Horário: 09 as 19h
Local: Hotel Slaviero, Vitória/ES
Objetivo:
- Compreender em detalhes o processo de coaching e das competências para orientar e desenvolver a equipe;
- Consolidar a visão de que ser um líder coach é um dos papeis mais importantes que se deve assumir para atingir resultados na área;
- Ampliar o domínio de técnicas para desenvolver os colaboradores com a metodologia da Programação Neurolinguística;
- Melhorar a habilidade de dar feedback no processo de coaching e na rotina de trabalho;
- Aperfeiçoar a arte de fazer perguntas poderosas para gerar comprometimento e desenvolver a equipe;
- Elaborar técnicas para o passo a passo de um plano de desenvolvimento para os colaboradores;
- Aumentar a atuação como líder coach na rotina, empoderando o colaborador a elevar a sua capacidade de desenvolvimento contínuo.
CONTEÚDO
1. Coaching e suas aplicações no desenvolvimento
- Panorama e história do coaching como ferramenta de desenvolvimento;
- Funcionamento do coaching e suas diferentes abordagens;
- A evolução do coaching nas organizações;
- As novas possibilidades de utilização do processo na rotina da liderança.
2. Coach e líder: a relação de interdependência
- A relação entre coach e liderança;
- Competências da liderança e do coach.
3. O processo de coaching
- Conhecendo o processo e sua evolução;
- A base do coaching: perguntas poderosas;
- Relação de parceria e confiança;
4. Ferramentas de coaching aplicadas ao líder coach
- A arte de fazer perguntas poderosas: perguntas de diagnóstico, desafiadoras, de ação, de prioridade e sequência, de prognóstico, hipotéticas, de extensão;
5. Atuação do líder coach
- Papéis e responsabilidades do líder coach;
- Autoconhecimento do líder coach e impacto na equipe;
- Líder coach na prática e na rotina de trabalho;
- O uso do feedback na liderança coach;
- A criação de um modelo para a equipe atingir seu máximo potencial.
Fundamentos da PNL
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O que é Programação Neurolinguística e como ela se conecta à gestão de pessoas.
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Princípios da Psicologia Positiva e o conceito de florescimento humano.
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O papel das emoções positivas na performance e na cultura organizacional.
. Autoconhecimento e Autorregulação Emocional
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Modelos mentais, crenças e filtros perceptivos.
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Identificação de gatilhos emocionais e reprogramação de respostas automáticas.
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Técnicas de ancoragem e mudança de estado emocional.
. Comunicação de Alto Impacto
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Rapport e espelhamento: a base da conexão interpessoal.
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Linguagem de influência e persuasão ética.
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Escuta ativa e leitura de padrões não verbais.
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Ajuste de estilo comunicacional conforme o perfil do interlocutor.
. PNL aplicada à Liderança e Gestão de Equipes
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Modelagem de excelência: aprender com quem gera resultados.
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Técnicas para feedback construtivo e inspirador.
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Reenquadramento de conflitos e resistência.
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Ferramentas para definição de metas bem formuladas (modelo SMART com PNL).
Investimento:R$899,00, 12 x 74,92 no cartão
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10% de desconto para pagamento à vista até 24/06
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Desconto Ex-Aluno progressivo
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Desconto Amigo:
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2 amigos: 5% de desconto
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3 amigos: 7,5% de desconto
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4 ou mais amigos: 10% de desconto
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INCLUSO NO VALOR DA INSCRIÇÃO
- Coffee break manhã e tarde,
- material didático com apresentação PPT e textos
- certificado emitido pela Desenvolver RH e Instrutora
Imagem de, somente, 06 das dezenas de turmas de Leader Coach e PNL realizadas in company.

